第一千零五章:指定详细方案(1 / 4)

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  还有一些光芒不规律地闪烁,情况不明。
  “看来有很多工作要做。“
  叶霖深吸一口气:“我要先了解每个空间的具体情况。“
  “然后制定详细的管理方案。“
  “確保所有空间都能够稳定发展。“
  维度主宰点头道:“这確实需要大量的时间和精力。“
  “但我相信以你的能力,一定能够胜任。“
  “如果遇到解决不了的问题。“
  “可以向我或者其他资深的维度管理者请教。“
  “我们都愿意提供帮助。“
  告別了维度主宰,叶霖开始了维度管理者的工作。
  首先,他对所有一千个超越者空间进行了全面的调研。
  了解它们的发展状况、管理模式、存在的问题等等。
  “调研结果显示,情况比预期的复杂。“
  叶霖分析著收集到的数据:“有三百个空间发展良好。“
  “五百个空间发展一般,存在一些小问题。“
  “还有两百个空间问题严重,急需干预。“
  “我需要分优先级来处理这些问题。“
  叶霖制定了详细的工作计划:
  首先解决问题最严重的两百个空间。
  然后改善发展一般的五百个空间。
  最后提升发展良好的三百个空间。
  “先从最紧急的问题开始。“
  叶霖选择了一个问题最严重的超越者空间:“编號7749空间。“
  通过深入调查,叶霖发现这个空间正面临內部分裂的危机。
  十三个超越者因为理念衝突而相互对立。
  整个空间的管理体系已经接近崩溃。
  “这种情况如果继续下去。“
  叶霖分析道:“不仅这个空间会毁灭。“
  “还可能影响周围的其他空间。“ ↑返回顶部↑

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