第51章 国之重宝,李明远的大宝贝们!(2 / 3)

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  听著李明远的话语,现场的员工们当即是斗志昂扬的吶喊起来。
  “有!”
  听著那响彻全场的吶喊声,李明远与张如京对视一眼,眼中全都有著惊人的斗志。
  於是接下来没得说,趁著距离试生產还有五天的时间,跟著张如京过来的319名员工们。
  也是纷纷开始言传身教,提前教导那些本土的员工们设备的参数是什么,如何使用设备,如何生產,如何提高良品率,曾经遇到的经验教训等知识。
  在这其中,这种行为自然是可以归类到『逆向超频』功能的范畴里。
  这也意味著他们的学习能力直接增幅了200%,让他们一个个近乎是拥有了过目不忘的能力与超强理解能力。
  最妙的是他们还不知道这一点,只认为是自己认真专心听讲,所以才能深深记住前辈们传授的知识。
  而这一点,星火大学的学员与星火天才少年班的天才少年们也是如此。
  只认为是自己认真专心听课,所以记忆力与理解能力才会隨之提升。
  这也是让华芯公司的底蕴飞速增强著。
  因为知识才是最宝贵的財富,每一个知识的积累,都是曾经无数次的惨痛教训!
  此时这319名晶片研发人才最低都是拥有两年的晶片生產经验。
  虽然他们只是擅长自己领域的工作。
  比如光刻机组的只擅长使用光刻机与调教光刻机,刻蚀机组只擅长使用刻蚀机,並不擅长其他。
  但就算这样那也够了,因为星火科技並不需要让每个人都变成全领域精通的全才,只要他能在某一细分领域做到精通。
  那星火科技就会相当满意了,也会十分的惊喜。
  毕竟隨著科技的发展,生產製造领域与研发领域的划分越来越详细了。
  一个人想要变成全领域精通的全才,这几乎是不可能做到的,时间上不允许,个人精力上也是不允许。
  所以只要员工们能对某个晶片生產设备举重若轻,或者对某个环节的晶片生產工艺做到举重若轻,进而做到超高的良品率。
  那对於星火科技,对於华芯公司来说,这已经是最满意的消息了。
  而在这其中,想要把晶片生產设备或者把某个生產环节的晶片生產工艺玩出花来,自然需要一个过程。
  需要你无数次犯错,然后总结经验教训,得出一个经验教训,最终下次才能不再犯错。
  而晶片的生產又异常严苛,异常繁琐,需要上千道工序才能生產出一个晶片。
  这也代表著任意一个环节的生產工艺不合格或良品率低,那都会导致整个晶片生產的良品率过低。
  也因此,很多人纷纷感慨造晶片的难度並不比造原子弹低多少,甚至更高。
  因为造原子弹的难题在於如何將铀原料进行提纯,隨后做到对核反应的有限控制,使之发生可控的核列变反应。
  反之晶片的生產不同,它是一个复杂的系统工程,涉及物理、化学、材料、精密光学、计算机、机械等行业的专家。
  別的不说,根据有关机构的统计,因为研发与生產晶片是系统性的工程。
  这也代表研发人员的数量会更多,大约达到了核弹工程的两倍以上人数。 ↑返回顶部↑

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