第347章 敢碰硬的年轻县长(2 / 4)

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  “行,我带路。”丁大康一口答应了。
  丁大康一边带路,一边滔滔不绝地介绍:“吴县长,大岭煤矿是全县最大的煤矿,也是纳税大户。
  去年產值四个多亿,缴税八百多万。
  廖总经常说,企业发展了,不能忘了回报社会,这些年光是捐资助学、修路架桥,就花了好几百万……”
  吴志远听著,问道:“產值四个多亿,纳税八百多万?
  税负率不到百分之二,与同行业相比,是不是少了?”
  丁大康没料到吴志远会突然问到这个。
  他平时只管生產,对財务税收並不精通,一时语塞:“吴县长,具体的財务税收,有专门的財务人员负责,我也不太清楚。
  但我们依法纳税,从不拖欠税款。
  有时候,税收任务完成不了,还会提前缴税。”
  吴志远微微点头:“依法纳税是义务,不过,四个多亿的產值,按照税法规定,增值税、资源税、企业所得税,加起来,理论上应该不止这个数。
  当然,具体情况具体分析,可能有抵扣、有优惠。
  但作为资源型企业,这个税负率,回头倒可以请税务局的同志来帮著一起算算帐,看看到底是政策允许的优惠,还是征管上有什么可以更规范的地方。”
  丁大康不敢多说了,言多必失,祸从口出。
  如果吴志远真的让税务局来查帐,肯定能查出问题,那就麻烦大了。
  调度室在一楼,穿过走廊就到了。
  调度室里,几块大屏幕显示著井下各个工作面的实时画面,几名调度员正在值班。
  吴志远站在屏幕前,问道:“丁矿长,井下现在有多少人?”
  丁大康一愣,看向调度员。
  调度员查看说:“报告吴县长,井下当班人数一百二十七人。”
  吴志远点点头,又问:“带班领导是谁?”
  调度员说:“是安全科的李科长。”
  吴志远走到调度台前,隨手拿起一本记录本翻看。
  是领导带班下井的记录。
  他翻了几页,问道:“丁矿长,上个月廖成功带班下井的记录,怎么只有四次?我看上上个月次数也不够。”
  丁大康直冒冷汗:“可能是记录不全,实际带班次数不止这些。”
  “不止这些?那实际是多少?有没有另外的记录?”
  丁大康结结巴巴地解释道:“这个……这个……有时候带班领导下去了,忘了登记。”
  吴志远声音变得严厉起来:“忘了登记?领导带班下井制度,是硬性规定,不是走形式、走过场!
  矿领导必须与工人同时下井、同时升井,现场指挥、现场监督。 ↑返回顶部↑

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