第31章 刘春涛:到底谁是上级啊?(1 / 3)

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  郭子源真的被刘春涛给赶出了住院总办公室。
  没开玩笑,没掺假,是真的因为嫉妒產生了『畸形』心態,而且讲究著以直报怨。
  郭子源当然得听话。
  来到了医生办公室后,安陆明的硕士吴穹立刻討好般走上前:“郭师兄,听说,您把豆腐玩出花了?”
  吴穹是师弟刘光辉同学,今年专硕二年级。
  “你也要来调戏我么?”郭子源的脸色一正,气势立刻尽显。
  郭子源前世是带组的主治,自带的压迫气势岂是吴穹这样的小医学萌新能扛得住的。
  吴穹赶忙摆手:“不是,郭师兄,我是来给师兄您道喜的啊。”
  “我哪敢和您开玩笑?”
  “你先去写病歷吧…等你把事情都做完了,我们可以再聊聊…”郭子源把吴穹先支开。
  他知道吴穹也肯定是想来问学习方法的。
  这种问题,同学王海、师弟刘光辉都问了很多次。
  郭子源怎么可能给得出来可重复的方法?
  吴穹立刻就规规矩矩地走开了……
  窗外的金光洒进,正好照在了郭子源的左前臂,將白大褂袖子上不知何时划的笔线照得更加清晰。
  郭子源的脑子里在慢慢调和一件事。
  (熟练15%)约等於硕士一年级水平。
  (熟练30%)约等於硕士二年级水平。
  (熟练45%)约等於硕士三年级水平。
  (熟练60%)约等於博士一年级水平。
  (熟练75%)约等於博士二年级……
  (熟练90%)约等於博士三年级……
  这並不是简单的约等於,一个年纪就是一年,是一个人日积月累三百多天,勤练苦练才能够得到的精进体现到手里功夫。
  都是时间堆积出来的……
  如果资质不好的,比如说很多都进不到省人医读研读博的,提升的速度比这个还不如。
  “不同人之间的资质,差距能这么大?”
  这一刻,郭子源是真真正正地、比较具体地认识到了不同人的资质差距。
  虽然这一切都与现在的郭子源无关,可前世的郭子源,就是平凡的芸芸一员。
  因此,郭子源更懂得技术提升不易。
  必须要好好应用起自己的这个面板,多学一些技术,將自己的技术扎扎实实地打造全面些—— ↑返回顶部↑

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