第386章 白总的秘密援助，老头也败了？（5 / 6）
只不过自己没什么经验，所以前两天刚开始接手的时候有点打怵。
毕竟是这么大个兵团的指挥。
但老头確实牛掰，但他不还是错了吗？
具体有没有其他因素，或者存在其他客观原因影响了老头的判断还是怎么样他不清楚。
苏澄也学会了。
他只看结果。
04年到10年结果就是老头没打好，那就是错了。
必须受到严厉的批评和惩罚！
“妈的。”
“老头还会把自己的败仗给藏起来。”
“可真有他的。”
苏澄已经记在他的小本本上了。
等他掌权以后必须要把这个事情拿出来好好清算一下。
必须得给老头钉在耻辱柱上，把这次败仗当做反面教材让集团的中高层全都学习。
苏澄的计划书一共分为三个阶段。
第一阶段：稳定与输血。
这一阶段的目標是扑灭stx的大火，建立指挥系统，打通內部循环的主动脉。
动用150亿美元资金中的40亿美元，一次性公开地清偿stx所有歷史债务，並注入10亿美元作为初始运营资本。
其次，重塑管理层。
立即解散旧管理层，並且从集团调一位k3担任stx集团的新ceo。
如果有船舶、能源或者钢铁、船舶行业管理经验的人员，级別可以適当下调至k22乃至k20。
同时调动k15以上的顶尖的船舶设计师、项目经理和財务团队，组建新的领导班子。
组建首席设计师和帝豪钢铁的首席冶金师共同领导的联合小组。
帝豪能源的船运主管和stx的战略主管共同领导的联合小组，规划未来20年能源帝国的船队需求，形成一份动態的內部订单需求池。
最后是三大事业群的ceo的联合小组，由帝豪集团总部直接领导。
第三，稳定军心。
向所有留任员工发放一笔奖金，承诺提供业內最具竞爭力的薪酬和长期激励计划，將人心从破產的绝望中扭转为对stx集团的希望。
这个时间其实可长可短，因为帝豪集团本身就是最大的金字招牌，被帝豪集团收购，本身就是一件振奋人心的事情。
最后，取消所有在外部船厂尚未开工的订单。
帝豪集团的能源公司与stx签署一份总价值数百亿美元的內部造船协议。 ↑返回顶部↑
毕竟是这么大个兵团的指挥。
但老头確实牛掰，但他不还是错了吗？
具体有没有其他因素，或者存在其他客观原因影响了老头的判断还是怎么样他不清楚。
苏澄也学会了。
他只看结果。
04年到10年结果就是老头没打好，那就是错了。
必须受到严厉的批评和惩罚！
“妈的。”
“老头还会把自己的败仗给藏起来。”
“可真有他的。”
苏澄已经记在他的小本本上了。
等他掌权以后必须要把这个事情拿出来好好清算一下。
必须得给老头钉在耻辱柱上，把这次败仗当做反面教材让集团的中高层全都学习。
苏澄的计划书一共分为三个阶段。
第一阶段：稳定与输血。
这一阶段的目標是扑灭stx的大火，建立指挥系统，打通內部循环的主动脉。
动用150亿美元资金中的40亿美元，一次性公开地清偿stx所有歷史债务，並注入10亿美元作为初始运营资本。
其次，重塑管理层。
立即解散旧管理层，並且从集团调一位k3担任stx集团的新ceo。
如果有船舶、能源或者钢铁、船舶行业管理经验的人员，级別可以適当下调至k22乃至k20。
同时调动k15以上的顶尖的船舶设计师、项目经理和財务团队，组建新的领导班子。
组建首席设计师和帝豪钢铁的首席冶金师共同领导的联合小组。
帝豪能源的船运主管和stx的战略主管共同领导的联合小组，规划未来20年能源帝国的船队需求，形成一份动態的內部订单需求池。
最后是三大事业群的ceo的联合小组，由帝豪集团总部直接领导。
第三，稳定军心。
向所有留任员工发放一笔奖金，承诺提供业內最具竞爭力的薪酬和长期激励计划，將人心从破產的绝望中扭转为对stx集团的希望。
这个时间其实可长可短，因为帝豪集团本身就是最大的金字招牌，被帝豪集团收购，本身就是一件振奋人心的事情。
最后，取消所有在外部船厂尚未开工的订单。
帝豪集团的能源公司与stx签署一份总价值数百亿美元的內部造船协议。 ↑返回顶部↑