第312章 你被降职了!(4 / 6)

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  “反正我是咽不下这口气!”
  顾静妍跳槽到帝豪集团的时候就是k7,结果现在给她降成了普通组员?
  那她当时为什么要跳槽啊!
  虽说你们帝豪是超级大厂,但也没有那么体面好吗!
  宁做鸡头不做凤尾,她当时在原来的咨询公司就做的挺好的,要不是猎头挖,她才不会跳槽呢!
  “不是的静妍,咱们的薪资也翻倍了呀。”
  “那咋了?这是给我降职的理由吗?”
  “你的级别没有变化的,仍然享受k7的职级待遇诶。”
  顾静妍可不吃这一套。
  现在就已经降职成普通组员了,那降级不还是迟早的事儿。
  江疏月想的也太天真了!
  ……
  招聘新人的事情由苏澄全权负责,张烊文负责筛选简历。
  别看工作地点在澳岛,很多人冲着帝豪集团的招牌就来了。
  而且很多人还认为澳岛是个大城市,是个好地方。
  许多人甚至从内陆城市例如秦州专程飞过来,只是为了这次面试。
  不过大部分同事还是粤闽地区的。
  他们要么是某小厂的小领导,要么是资深人士,应届生也有,不过苏澄选的少。
  仅仅两天时间,苏澄就招满了15名实习生。
  这两天面试的时候,很多人都排队在走廊里,许多老同事看到这一幕脸上的表情非常难看。
  因为这些人充满了活力和生命力,是rk汲取的新鲜血液。
  换句话说。
  这些新人是完全可以把他们这些老员工取代了的。
  许多人心里都产生了危机感,这种危机感在发酵下变成了不满情绪。
  为首的便是顾静妍。
  她这两天拉着两个小姐妹还有几个老同事讨论着应该怎么排挤这些新人。
  新人嘛,没什么经验,只要什么都不教,什么都不问,什么都不管就行了。
  工作中他们自然会出错。
  到时候苏澄还得用他们这些老人。
  帝豪、金虹这种超级大厂是这样的。 ↑返回顶部↑

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