第469章 240242章:新产品!(6000字,三章)(3 / 7)

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  但是最大的好处还是灵活机动。
  项目忙的时候,就外挂一个乙方帮忙进行联合攻坚,利用项目优势缩减常备人员。
  这变相反而是缩减了人员支出成本。
  高瓴的员工成本多贵啊!
  这为了最忙的时候,多备用的10%-20%的人员,是对于资金的一种闲置和浪费。
  不过缺点也是有的。
  毕竟这些乙方不会像对待自己项目一样认认真真的干,出现啥问题那真的只有天知道了。
  所以高怀钧不想主干团队削减太多。
  外包的人,肯定只能是辅助研发的存在。
  至于其他的职能板块,也会相应进行一样的处理。
  同时校园招聘人数,也是相比较前几年的快速扩张,有了相应的缩减。
  现在地主家也没有余粮,自然是需要在这些显而易见的大头开支上,动动脑筋。
  “这开源远远比节流更为重要。”
  “不过这节流的确是一个很重要的提振业绩的手段,但是不能用得太狠。”
  “一些细枝末节的费用要抓,但是要依靠制度来实现。”
  高怀钧知道现在市场已经开始变成了存量市场,那么就有做好存量市场的觉悟。
  以前大手大脚的习惯就要改。
  比如以前出差原则上都可以居住在四星级酒店,高管可以住在五星级酒店,现在是魔都和锡城研发中心都自建一栋酒店,以后出差就住在自营酒店里头。
  这个自营酒店按照四星级酒店的标准来运营。
  单单这项,一年就可以省下大几百万甚至上千万的开支。
  还有就是办公纸张的利用,工装的标准,非研发部门的电脑配置规范,新写字楼装修标准等等,都进行相应的细节化操作。
  让高瓴的员工有节约资源的意识。
  这一年节约一点,长年累月下来,浪费就不那么严重了。
  这些东西,都需要宁远和行政部总监一起一一落实的。
  “说完节流,我们现在说开源,你让高瓴车辆的高管们一起到会议室开会吧,我们说一说高瓴的下一款产品出来!”高怀钧看了看自己的手机,和宁远随意地说道。
  高瓴下一款产品?
  宁远听到高怀钧说的话,不由得精神一震。
  16年的下半年,高怀钧给高瓴科技带来了一款神级软件小瓴。
  这是让高瓴科技的股票,直接暴涨了30%以上!
  高怀钧的大脑,完全可以称呼得上是神奇的大脑。 ↑返回顶部↑

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