第331章 WPG0330:给出交代!新的机会?334K【求订阅月票】(4 / 5)

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  “去年刚刚晋升m8。”赵拓如实回应。
  五更天医药集团总部的文职人员属于管理序列,m8职级对标研究中心的t8职级,月薪是2万一个月。
  “不错!”安无恙口头表扬,“最近集团准备建立一个新的部门,这一个部门需要从头开始搭建,它的职能是监督管理集团在药材基地的工程项目。”
  赵拓听见安无恙的说辞,他的心跳都慢了半拍,他知道这是自己的机会来了!
  如果抓住机会,他就可能从总裁办秘书处跳出去成为部门主管级别的人物,哪怕是新建立的部门,他的职级至少也能提高一级。
  更关键的是在部门中有实权!
  所以赵拓的心情暗自激动起来。
  “我准备将你调到新部门去担任代理主管,你需要建立对应的部门,然后将对应的工作做好,你有信心吗?”安无恙询问。
  在赵拓回答之前,安无恙继续说明,“等对应部门搭建完成投入工作之后,我再给你两个选择。”
  “第一,如果你觉得在新部门做得不错,那就留在新部门成为正式主管,并且直接匹配主管职位的薪资等级,职级从m8跳到m6级,月薪四万,年14薪。”安无恙说明。
  “第二,你可以重新回到总裁办秘书处,然后晋升为大秘,职级同样跳到m6级别,并且也是年14薪。”安无恙补充。
  赵拓一时间犹豫起来。
  部门主管是一个好选择,因为拥有实际职权!
  总裁办秘书处大秘同样是好选择,看看之前的大秘唐文书,现在几乎成为了五更天医药集团的副总,虽然还没有正式任职,但已经开始管理五更天医药集团的日常事务。
  安无恙和安壶春不一样,安无恙不会事必躬亲的管理所有琐事。
  “安总,我有信心建立新的部门!”赵拓首先回答。
  至于选择
  后面再看!
  因为若是他连新部门都无法搭建完成,又谈什么后续的选择?
  想要选择,那第一步就是要完成新部门的搭建工作,并且将新部门正常运转起来,还要做到新部门应该做的事情。
  “好的,那新部门就交给你了,我先给你说一下新部门要做的事情,至于如何搭建新部门,以及要招募多少人,那就需要你自己决定。”安无恙提醒的说着。
  赵拓明白,考核已经开始!
  做得好,那就升职加薪,走上人生巅峰,甚至有迎娶白富美的机会。
  如果做得不好
  没有这个可能!
  赵拓已经下定决心,哪怕拼了命也要抓住这个机会,毕竟多少人一辈子都没有这样的机会,不是吗?
  事实上,赵拓已经在心中做出了选择,他将新部门搭建完成之后,依旧要返回总裁办秘书处。
  部门主管有实际职权又怎么样?
  总裁办秘书处更接近核心层!
  比如说现在,他只是一个职级m8的小卡拉米,还不是被安无恙任命为了新部门的代理主管? ↑返回顶部↑

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