第151章 WPG0150：将五更天拉上船？整个团队全部决定跳槽！254K（4 / 5）
景鸿和安无恙结束交流之后，便第一时间联系太康九和公司的三号员工傅宇航，以及四号员工墨黎，并且将相关的条件发送了过去。
景鸿和龚程四人在短短两天的时间里面已经拉拢了太康九和公司研发团队的其他人，现在只剩下了傅宇航与墨黎两人没有同意。
此时此刻，傅宇航与墨黎两人在一起的，他们都查看着景鸿发送的消息，随后再互通有无，从而确定景鸿有没有什么区别对待的情况。
当确定景鸿没有区别对待，他们两人讨论了起来。
“学弟，你怎么看？”傅宇航询问。
墨黎回应，“我找其他人了解了一下情况，虽然其他人没有承认，但目前整个团队除了你我之外，好像都已经被挖走。”
“我们就是最后的目标。”墨黎补充。
“太康九和的长寿因子项目，虽然我们一开始就加入了这个项目，并且这个项目消耗了三亿多的资金，但我觉得它没有前途，我相信你也觉得这个项目走不通吧？”墨黎询问。
傅宇航叹气的说着，“我其实也是一开始就不看好这个项目，只是闫浩林是我们的老学长，所以才硬着头皮加入了太康九和。”
“太康九和两次融资后，那些霓虹人进来各种数据造假，我就萌生了跑路的想法。”傅宇航补充。
“毕竟公司的算盘，你也知道吧？”傅宇航询问。
“还不是想上市圈钱，从而坑害普通股民？”墨黎吐槽。
“所以我准备接受景鸿的邀请。”傅宇航先一步作出决定。
墨黎回应，“我跟学长一起走，只希望新公司稍微靠谱一点。”
“按照五更天的名声，我觉得应该没问题。”傅宇航替五更天说好话。
这种时候，五更天医药集团的好名声又一次发挥了作用！
傅宇航和墨黎作出决定之后，便第一时间给景鸿发送信息，表明了愿意跳槽的意思。
景鸿看着傅宇航和墨黎先后发过来的信息，他猜到了两人应该在一起商量跳槽的事情，但这些都不重要，因为傅宇航和墨黎都答应了跳槽！
这就意味着，他可以拿到安无恙承诺的额外奖励，并且足足是20万块！
至于每拉一个人奖励一万块的这一笔钱，虽然他要分一些给龚程三人，但最终他也可以分到接近三十万的奖金。
‘景鸿：安总，太康九和研发团队27人全员决定跳槽。’
‘安无恙：这可真是一个好消息！’
‘安无恙：你们现在只需要从太康九和离职，然后就可以加入我们五更天。’
‘安无恙：你们大概需要多久才能办完离职手续？’
‘景鸿：很快的。’
‘景鸿：我们一心离职，大不了鱼死网破今夜就走。’
‘安无恙：好好好，我等你们。’
‘安无恙：【五更天人力资源主管谢金忠名片】’
‘安无恙：后续的事情，包括你们离职需要的法律援助，均可以找我们集团的人力资源谢主管协助。’
‘安无恙：我希望你们尽早入职。’ ↑返回顶部↑
景鸿和龚程四人在短短两天的时间里面已经拉拢了太康九和公司研发团队的其他人，现在只剩下了傅宇航与墨黎两人没有同意。
此时此刻，傅宇航与墨黎两人在一起的，他们都查看着景鸿发送的消息，随后再互通有无，从而确定景鸿有没有什么区别对待的情况。
当确定景鸿没有区别对待，他们两人讨论了起来。
“学弟，你怎么看？”傅宇航询问。
墨黎回应，“我找其他人了解了一下情况，虽然其他人没有承认，但目前整个团队除了你我之外，好像都已经被挖走。”
“我们就是最后的目标。”墨黎补充。
“太康九和的长寿因子项目，虽然我们一开始就加入了这个项目，并且这个项目消耗了三亿多的资金，但我觉得它没有前途，我相信你也觉得这个项目走不通吧？”墨黎询问。
傅宇航叹气的说着，“我其实也是一开始就不看好这个项目，只是闫浩林是我们的老学长，所以才硬着头皮加入了太康九和。”
“太康九和两次融资后，那些霓虹人进来各种数据造假，我就萌生了跑路的想法。”傅宇航补充。
“毕竟公司的算盘，你也知道吧？”傅宇航询问。
“还不是想上市圈钱，从而坑害普通股民？”墨黎吐槽。
“所以我准备接受景鸿的邀请。”傅宇航先一步作出决定。
墨黎回应，“我跟学长一起走，只希望新公司稍微靠谱一点。”
“按照五更天的名声，我觉得应该没问题。”傅宇航替五更天说好话。
这种时候，五更天医药集团的好名声又一次发挥了作用！
傅宇航和墨黎作出决定之后，便第一时间给景鸿发送信息，表明了愿意跳槽的意思。
景鸿看着傅宇航和墨黎先后发过来的信息，他猜到了两人应该在一起商量跳槽的事情，但这些都不重要，因为傅宇航和墨黎都答应了跳槽！
这就意味着，他可以拿到安无恙承诺的额外奖励，并且足足是20万块！
至于每拉一个人奖励一万块的这一笔钱，虽然他要分一些给龚程三人，但最终他也可以分到接近三十万的奖金。
‘景鸿：安总，太康九和研发团队27人全员决定跳槽。’
‘安无恙：这可真是一个好消息！’
‘安无恙：你们现在只需要从太康九和离职，然后就可以加入我们五更天。’
‘安无恙：你们大概需要多久才能办完离职手续？’
‘景鸿：很快的。’
‘景鸿：我们一心离职，大不了鱼死网破今夜就走。’
‘安无恙：好好好，我等你们。’
‘安无恙：【五更天人力资源主管谢金忠名片】’
‘安无恙：后续的事情，包括你们离职需要的法律援助，均可以找我们集团的人力资源谢主管协助。’
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